אויפוואכונג! איר באצאלט אייער ארבעטער $1300 א וואך, ער קומט אהיים נאר מיט $1000!!!

[להודות]

אויפוואכונג! איך באצאל פאר מיין ארבעטער $1300 א וואך, אבער ער קאסט מיך 1600!!! פלאס..

ווייל זיינע טעקסעס קאסטן מיך נאך 300!!

טרייב נישט איבער.
7.65% פעיראלל טעקס איז $99 מיט נאך אביסל פאר אנאימפלוימענט און אינשורענס. ווי קומסטו צו 300?

[קלאנג]

איך בין סיק ענד טייערד פון די מענטעלעטי אז יענער דארף יזך צושטעלן צו מיר און ס'איז יענעמס אחריות ווען איך האב א פראבלעם. דער עולם דארף פארשטיין אז אם אין אני לי מי לי, זיך נישט פארלאזן אז ס'וועלן אפירקומען עסקנים און עפעס אנדרייען.

לענינינו, ווען אן ארבעטער נעמט א זשאב און נעגאשיעט די וועיזש, דארף מען זיך אויסנעמען אז ס'זאל ווערן עדזשאסטעט פאר אינפלאציע. טאמער האט מען דאס נישט געטון, האט נישט קיין זין צו קומען אויף אייוועלט און זיך אפרעדן ווייל די ביסט דיך אליין שולדיג. ווען די מעשה איז פארקערט און ס'דא דיפלאציע וואלט איינער בארעכטיגט ווען די בעה"ב ריקט אראפ די וועיזשעס? פארפאלן, מ'האט געסיינט קאנטראקט און אזוי בלייבט עס.

[קעדילעק]

איך האב נישט געמיינט פונקליך דעם דאללער און סענטס אמאונט, ס'איז די רעיון, אזויווי 1000 איז געווארן 1300 אן קיין פונקטליכע חשבון, איז 13 געווארן 16..

בד"וו עס קאסט היפש מער ווי 7.65, ס'איז דא עטליכע טעקסעס, און די וואס זענען סינגל צאלן נאך מער..

[לקדש שם שמים]

אויפוואכונג! איך באצאל פאר מיין ארבעטער $1300 א וואך, אבער ער קאסט מיך 1600!!! פלאס..

ווייל זיינע טעקסעס קאסטן מיך נאך 300!!

אויך די זייטיגע בענעפיטן, און שאר קאנוויניענסעס ביים ארבעטס פלאץ, און טפיס וכדומה קאסט נאך א שיינע פאר טאלער א חודש פאר אלע ארבייטער..

נ.ב. איך בין א בעה"ב, איך האב רעכט צו שרייבן אין דעם אשכול? קוקט מיר אויס ווי ס'איז געמאכט פאר בעלי בתים..

א גוטע ארבעטער איז נאר א עססעט פאר א ביזנעס מאך שאר ער ברענגט דיר עפעס צום טיש און אויב יא דארף ער זיך קענען קאווערן מיט וועידזש

[לקדש שם שמים]

איך בין סיק ענד טייערד פון די מענטעלעטי אז יענער דארף יזך צושטעלן צו מיר און ס'איז יענעמס אחריות ווען איך האב א פראבלעם. דער עולם דארף פארשטיין אז אם אין אני לי מי לי, זיך נישט פארלאזן אז ס'וועלן אפירקומען עסקנים און עפעס אנדרייען.

לענינינו, ווען אן ארבעטער נעמט א זשאב און נעגאשיעט די וועיזש, דארף מען זיך אויסנעמען אז ס'זאל ווערן עדזשאסטעט פאר אינפלאציע. טאמער האט מען דאס נישט געטון, האט נישט קיין זין צו קומען אויף אייוועלט און זיך אפרעדן ווייל די ביסט דיך אליין שולדיג. ווען די מעשה איז פארקערט און ס'דא דיפלאציע וואלט איינער בארעכטיגט ווען די בעה"ב ריקט אראפ די וועיזשעס? פארפאלן, מ'האט געסיינט קאנטראקט און אזוי בלייבט עס.

[קעדילעק]

אויפוואכונג! איך באצאל פאר מיין ארבעטער $1300 א וואך, אבער ער קאסט מיך 1600!!! פלאס..

ווייל זיינע טעקסעס קאסטן מיך נאך 300!!

אויך די זייטיגע בענעפיטן, און שאר קאנוויניענסעס ביים ארבעטס פלאץ, און טפיס וכדומה קאסט נאך א שיינע פאר טאלער א חודש פאר אלע ארבייטער..

נ.ב. איך בין א בעה"ב, איך האב רעכט צו שרייבן אין דעם אשכול? קוקט מיר אויס ווי ס'איז געמאכט פאר בעלי בתים..

א גוטע ארבעטער איז נאר א עססעט פאר א ביזנעס מאך שאר ער ברענגט דיר עפעס צום טיש און אויב יא דארף ער זיך קענען קאווערן מיט וועידזש

מיר האבן ב"ה אסאך ארבייטער, און זיי זענען ווערט יעדע פעני, איך האב נאר געוואלט דעליווערן א פוינט וואס מיינע אייגענע ארבייטער כאפן זיך אויך נישט, יעדער ארבעטער קאסט מער ווי זיין טשעקל..

[להודות]

איך האב נישט געמיינט פונקליך דעם דאללער און סענטס אמאונט, ס'איז די רעיון, אזויווי 1000 איז געווארן 1300 אן קיין פונקטליכע חשבון, איז 13 געווארן 16..

בד"וו עס קאסט היפש מער ווי 7.65, ס'איז דא עטליכע טעקסעס, און די וואס זענען סינגל צאלן נאך מער..

נישט נאכגעקוקט אבער 30% איז דאכט זיך ליידער נישט אזוי אפגעפרעגט. נעם עסן אלץ א סעמפל.

אויב דו צאלסט נעט און לייגסט צו טעקסעס פון טאש איז עס אוודאי מער פון 7.65 (און גראדע לכאורה א נארישע וועג צו באשטומען א וועידזש). איך רעד פון די אמעריקאנע סיסטעם וואו מ'צאלט גראוס און די טעקס גייט אראפ פון דארט.

[לקדש שם שמים]

אויפוואכונג! איך באצאל פאר מיין ארבעטער $1300 א וואך, אבער ער קאסט מיך 1600!!! פלאס..

ווייל זיינע טעקסעס קאסטן מיך נאך 300!!

אויך די זייטיגע בענעפיטן, און שאר קאנוויניענסעס ביים ארבעטס פלאץ, און טפיס וכדומה קאסט נאך א שיינע פאר טאלער א חודש פאר אלע ארבייטער..

נ.ב. איך בין א בעה"ב, איך האב רעכט צו שרייבן אין דעם אשכול? קוקט מיר אויס ווי ס'איז געמאכט פאר בעלי בתים..

א גוטע ארבעטער איז נאר א עססעט פאר א ביזנעס מאך שאר ער ברענגט דיר עפעס צום טיש און אויב יא דארף ער זיך קענען קאווערן מיט וועידזש

מיר האבן ב"ה אסאך ארבייטער, און זיי זענען ווערט יעדע פעני, איך האב נאר געוואלט דעליווערן א פוינט וואס מיינע אייגענע ארבייטער כאפן זיך אויך נישט, יעדער ארבעטער קאסט מער ווי זיין טשעקל..

יעדער ווייסטעס מרעדט פשוט דא אז ארבעטערס דארפן זיך קענען קאווערן אזוי האבן ביידע הנאה סיי דער בעל הבית און סיי דער ארבעטער

[latter]

Employer tax is more from employee tax

[יידישע קהילות]

מדארף אויך נעמען אין באטראכט אז פאר אסאך ארבעטס-געבער איז אויך טייערער געווארן אלעס, סופלייס און סחורה. ממילא נישט נאר דער ארבעטער איז געווארן אפעקטירט ביי אינפלאציע.

[shimon7323]

דער אמת איז, דער בעה"ב וועלן עס אליין שפירן אויף זייער ביזנעס.

[הענדימען]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

[עדה]

אויפוואכונג: א בעה"ב וואס צאלט א פיינעם ארבעטער ווייניגער וויפיל דאס לעבן קאסט איז נהנה פון צדקה, דער ארבעטער געבט אים פשוט צדקה ווען ער ארבעט פאר ווייניגער

מעגליך אז מען דארף טוישן נעמען פון געוויסע בנינים פון בנין שלאמאוויטש צו בנין מאשקאוויטש..

[לאמפ]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

[עדה]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

די 'ווערט' ברויך ווערן גערעכנט לויט אינפלאציע

[פאקטען]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

רוב בעלי בתים ווייסן נישט די ווערט פון זייערע ארבעטער.

[עדה]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

רוב בעלי בתים ווייסן נישט די ווערט פון זייערע ארבעטער.

זיי ווערן געוואר ווען זיי זעען וויפיל טרעינינג קאסט...

[לאמפ]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

די 'ווערט' ברויך ווערן גערעכנט לויט אינפלאציע

רייט, אבער די עטיטוד אז דער בעל הבית ברויך באצאלן (און ארויפרוקן וועידשעס) לויט דעם ארבעטערס עקספענסעס איז ראנג. מען ווערט באצאלט לויט די פאזיציע, קוואליפיקאציעס א.ד.ג. אויב דעקט דאס נישט דעם ארבעטערס עקספענסעס זאל ער אדער זיך צופלייסן און מאכן זיכער אז ער איז א עססעט פאר די קאמפעני אדער זיכן א פאזיציע וואס צאלט מער.

[shimon7323]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

די 'ווערט' ברויך ווערן גערעכנט לויט אינפלאציע

רייט, אבער די עטיטוד אז דער בעל הבית ברויך באצאלן (און ארויפרוקן וועידשעס) לויט דעם ארבעטערס עקספענסעס איז ראנג. מען ווערט באצאלט לויט די פאזיציע, קוואליפיקאציעס א.ד.ג. אויב דעקט דאס נישט דעם ארבעטערס עקספענסעס זאל ער אדער זיך צופלייסן און מאכן זיכער אז ער איז א עססעט פאר די קאמפעני אדער זיכן א פאזיציע וואס צאלט מער.

אויב איז געשען א אינדרויסענדע פאקטאר ווי אינפלאציע ברויך ער פשוט יא. ווייל אוטומאטיש איז דער ארבעטער ווערד מער

[עדה]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

די 'ווערט' ברויך ווערן גערעכנט לויט אינפלאציע

רייט, אבער די עטיטוד אז דער בעל הבית ברויך באצאלן (און ארויפרוקן וועידשעס) לויט דעם ארבעטערס עקספענסעס איז ראנג. מען ווערט באצאלט לויט די פאזיציע, קוואליפיקאציעס א.ד.ג. אויב דעקט דאס נישט דעם ארבעטערס עקספענסעס זאל ער אדער זיך צופלייסן און מאכן זיכער אז ער איז א עססעט פאר די קאמפעני אדער זיכן א פאזיציע וואס צאלט מער.

אמת אין א וועג אויב דער ארבעטער איז נישט קיין עססעט

אויב א ארבעטער איז ווערט געווען פינף יאר צוריק טויזנט דאלער א וואך איז ער יעצט ווערט צוויי טויזנט

און א בעה"ב וואס וויל דאס נישט אנערקענען וועט עס מוזן אנערקענען נאכן טרעינען צענדליגער נייע ארבייטער און זיך טרעפן א האלב יאר שפעטער מיט א ליידיגע אפיס

[לאמפ]

ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע און מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט

אויב די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף

צ"ל ארבעט איז נישט קיין צדקה ארגאניזאציע וואו ווען די פרייז פון לעבן גייט ארויף גייט די פרייז פון ארבעטערס אויך ארויף.

מ'ווערט באצאלט לויט וויפיל מ'איז ווערט.

רוב בעלי בתים ווייסן נישט די ווערט פון זייערע ארבעטער.

זיי ווערן געוואר ווען זיי זעען וויפיל טרעינינג קאסט...

רוב בעלי בתים פארשטייען אז עס לוינט זיך נישט צו אונטערצאלן א קוואליפיצירטע איבערגעגעבענע ארבייטער ווייל אויב טוט ער דאס וועט ער אים פארלירן. אין אזא פאל וועלן רוב בעלי בתים זיכער מאכן אז דער ארבעטער איז באקוועם אין זיין פאזיציע, זיינע וועידשעס וואקסן מיט מיט זיינע עקספענסעס און אז ער מאכט פרנסה בריווח. די פראבלעם ווערט ווען אן ארבעטער איז נישט ווערט זיינע וועידשעס אבער ער פארלאנגט מער און מער... נישט ווייל ער איז ווערט מער אדער ברענגט עפעס צום טיש פאר די קאמפעני, נאר בלויז ווייל עס קאסט אים מער צו לעבן... פארוואס זאל דער בעל הבית אים רעיזן אין אזא פאל? איז זיין ביזנעס א צדקה ארגאניזאציע?

[פראקטיש]

אויפוואכונג: א בעה"ב וואס צאלט א פיינעם ארבעטער ווייניגער וויפיל דאס לעבן קאסט איז נהנה פון צדקה, דער ארבעטער געבט אים פשוט צדקה ווען ער ארבעט פאר ווייניגער

מעגליך אז מען דארף טוישן נעמען פון געוויסע בנינים פון בנין שלאמאוויטש צו בנין מאשקאוויטש..

זייער גוט געזאגט.

איז די שאלה פארוואס די ארבעטער זענען זיך ווייטער מתנדב אן קריגן א טעקס דעדאטקעבעל רעסיט. אויב האלט מען עכט אז די אייגנטומער זענען נהנה פון צדקה איז א חידוש פארוואס די ארבעטער זענען ווייטער תורם בחפץ לב? תשואות חן חן להם...

אפשר דארף מען זיי פשוט אויסלערנען ארויסצוגיין און פארדינען ערגעץ אנדערש וויפיל דאס לעבן קאסט זיי און דערנאך קענען זיי פון יענץ געלט געבן צדקה פאר וועם זיי ווילן אריינגערעכנט זייער X-בעה"ב.

און אויב קענען זיי נישט קריגן מער ערגעץ אנדערש אדער קענען זיי נישט ארויסגיין מאיזה סיבה שיהיה דאן זיי זענען זיי באמת "ווערט" די געהאלט וואס זיי קריגן.

דאס איז די טריקענע דעפעניציע פונעם ווארט "ווערט".

וואס יא, אויב באצאלט מען נישט וויפל דאס לעבן קאסט דאן קען זיין די בעה"ב שיסט זיך אין די פיס, פשוט דער ארבייטער פארלירט מוט און חשק. עט וואן פוינט גייט זיך אנזעהן אין זיין ארבעט, פון א ביזנעס שטאנפונקט לוינט זיך די בעה"ב זאל אין באטראכט נעמען די פינאציעלע מצב פון אן ארבעטער.

אבער אלץ צדקה? ווילאנג דער ארבעטער איז זיך מתנדב, פ"וו נישט? הלואי ווען קנעכט זענען ווען לעגאל? איך וואלט מיך מחיה געווען צו האבן זיי ביי מיר אין ביזנעס. (ווען איך האב ווען א ביזנעס...)

חברה, דאס לעבן איז נישט פאן און זיכער נישט יושר. מ'דארך פייטן מיט ציין און נעגל מצליח צו זיין און האפן צום אויבערשטן אז צוווישן די ביצי כנים און קרני ראמים וועט ער פון אונז אויך נישט פארגעסן.

אבער טענות? נישטא קיין טענות. גיי מאך שאר אז דו ביזט ווערט מער און טוה עפעס עבאוט איט, קרעכצן און זיפצן ברענגט נישט אין ערגעץ.

[Zeltzer]

דער רעדט צום זאך...

http://www.ivelt.com/forum/viewtopic.php?f=26&t=54901

[פראקטיש]

דער רעדט צום זאך...

http://www.ivelt.com/forum/viewtopic.php?f=26&t=54901

ווייס איך נישט צו ס'איז אמת, מ'דארף גלייבן אז ס'קען ווען זיין..

נעמטס נישט קיין ארבעטער פאר גרענטעט דאס קען קאסטן.

אויב אויב דער ארבעטער שיקט אלע סארטן סימנים אז ער האלט ער איז נישט ווערט ערגעץ אנדערש מער און ער בלייבט ביין אייך ריגארדלעס, דאמאלטס קאפוטיליזרט דערויף אין גרויסן.

[ב שלום]

מדארף אויך נעמען אין באטראכט אז פאר אסאך ארבעטס-געבער איז אויך טייערער געווארן אלעס, סופלייס און סחורה. ממילא נישט נאר דער ארבעטער איז געווארן אפעקטירט ביי אינפלאציע.

30% רעיז פון די קאסטומערס האט שוין די בע"ה, ווייל זאכען זענען ארויף ביי וואס ער פארקויפט אויך - יעצט רעדט מען אז געיב עס ווייטער פאר די ארבעטער